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2013年山东大学能源与动力工程学院实验技术岗位招聘公告
来源: 时间:2013-07-12 00:00 编辑:联创世华5 浏览次数:
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     根据学校事业发展规划和2013年新进人员招聘计划安排,我校能源与动力工程学院面向社会公开招聘实验技术岗位1人。此次招聘工作将本着公开、平等、竞争、择优的原则,接受社会监督。为此,学校将成立招聘工作领导小组,负责此项工作。现将有关事项公告如下:

    一、招聘具体岗位和条件

    见附件1。

    二、招聘流程 

    1、报名

    本次招聘全部采取邮件报名的方式进行,不设现场报名。应聘者请填写《山东大学招聘实验技术岗位人员报名表》(见附件2)并发至招聘单位邮箱,邮件主题请填写“姓名+应聘单位”。

    2、资格初审

    招聘工作领导小组根据招聘基本条件和岗位要求,对应聘者进行资格审查,并按照1:5的比例择优选取有效应聘者,参加学校统一组织的笔试,笔试名单及事项在山东大学网站首页“人才招聘”专栏公布,未能进入笔试人员名单者不再做回复。

    有效应聘者需根据通知所规定的时间,携带身份证、1张2吋免冠彩色照片、各层次的学历、学位证书、学习成绩单、《山东大学招聘实验技术岗位人员报名表》(正反面打印)1份、毕业生就业推荐表(应届毕业生提供)、工作单位人事部门出具的工作经历证明信(非应届毕业生提供)及相关资格证书等材料的原件及复印件,应聘者如系留学回国人员,需提供教育部留学服务中心出具的境外学历、学位认证书及相关证明材料,到山东大学人事部进行复核确认,复核者发放笔试准考证。

    3、笔试

    考试内容包括实验与仪器、计算机应用能力和英语水平等。招聘工作领导小组将根据成绩,择优按照1:2的比例确定参加面试人员,面试人员名单及事项将在山东大学网站首页“人才招聘”专栏公布。

    4、面试和岗位技能测试

    面试形式为结构化面试,主要测试应考者的综合素质、专业能力和岗位适应性。面试时,应聘者需携带身份证、准考证。岗位技能测试地点时间另行通知。

    5、公示、体检、录用

    面试测试后,招聘工作领导小组将根据笔试、面试、岗位技能测试(笔试成绩占50%、面试成绩占40%、岗位技能测试10%)的综合成绩,按照择优录取的原则确定拟聘人员,如招聘不到符合招聘岗位人选条件者,学校将取消该岗位的年度招聘计划。拟聘人员名单将在山东大学网站首页“人才招聘”专栏公示7个工作日。

    公示无异议者将参加学校组织的体检。

    体检合格者,学校予以聘用。聘用人员的性质属于山东大学事业编制职工,实行人事代理,签订聘用合同,对于违反合同约定或聘期期满考核不合格者,予以解聘或不再续聘。

    三、相关说明

    1、应聘人员填写及提供的材料应真实有效,如有与实际情况不符者,一经查实,将取消其应聘和聘用资格。

    2、应聘人员少于3人的岗位,可取消该岗位的本次招聘。

    3、拟聘人员的岗位管理参照学校岗位聘用的有关文件规定执行。

    4、拟聘人员如系2013年应届毕业生,报到时需提供报到证、学历证书、学位证书。不能全部提供者将不予接收、聘用。报到时间另行通知。

    5、拟聘人员如未能按要求报到,按综合成绩次序进行递补。

    四、报名时间及联系方式

    报名时间截止至2013年7月15日下午17时30分。

    附件1:《山东大学能源与动力工程学院实验技术岗位招聘计划》

    附件2:《山东大学招聘实验技术岗位人员报名表》 

                                                                                  人事部

                                                                               2013年7月10日


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